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シンプルな質問。企業はどのような人が欲しい?

こんばんは。

モリアゲアドバイザー、エンドラインCEO山本です。


TOPの写真は、うちのメンバーですが、さらに心を優しくする為「一人一花咲かせるプロジェクト」開始しました。


それぞれ好きな花を育てていきます!


私はひまわりを育てています。


1週間で芽が出ました!





毎日花を愛でる気持ちが大事ですね。

咲いたら報告します^ - ^

さて、今回は「企業はどのような人が欲しいのか?」というお話しです。



それはこれしかありません!


「素直な人」です。



素直とは何でも「ハイ!」というイエスマンではなく、客観的に自分を見れるという事です。


素直さが全てです。


当社の素直さの定義は

『客観的に自分が見れる』

『内省できる』

『自責で生きている』

の3つです。



上記があれば絶対伸びていきます。


素直な人と頑固な人の見分け方質問をお教えします。


あなた頑固だねー?と質問して下さい。

素直な人『え?自分のどの辺が頑固です?教えて下さい』

頑固な人『私は素直ですよ!』と受け入れません。


自分はどちらを答えていますか?


特に中途採用者は「頑固な方」が多いのでお気を付けください。

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