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  • 25卒|理系学部向け

25卒|好き・得意を活かして市場価値の高いエンジニアを目指しませんか?

25卒|理系学部向け
新卒

on 2023/11/28

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25卒|好き・得意を活かして市場価値の高いエンジニアを目指しませんか?

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佐藤 暁

こんにちは 株式会社キャパの佐藤です。 Civil Desgin Developmentのユニット長です。 現在はCADカスタマイズを中心とした開発を行っております。 【会社での役割】 ユニット長、ISMSメンバ 【スキル】 CAD開発、Unity開発 【趣味】 ・カラオケ ・クレーンゲーム ・都内散策

森田涼介

BDユニット課長(サブユニットリーダー) 中途入社4年目です!

Yuki Tsukamoto

iOS→Web→サーバ構築→業務アプリケーション開発と携わってきました。 最近はマネージャー業務にチャレンジさせてもらってます。 幅広い技術に触れることでちょっとずつ技術が好きになってきているみたいです。(進行中) 技術以外のチャレンジ ・2021年10月からピアノ始めました。 ・2022年は手芸始めました。(ミシン縫い、編み物など)  藍染めは7月に実施しました  ステテコを9月に制作しました。  →次はYシャツを自作したいと思っている今日この頃です。 ・2022年9月から英語の勉強を始めました。  オンライン英会話始める前にまずは基礎固めしていきたい

小島大輝

世界中で使用されるシステムを作成したいと思い、就職活動を実施。 結果として、webシステム、iPhone、アンドロイドの開発を行っている「株式会社キャパ」に就職。

株式会社キャパのメンバー

こんにちは 株式会社キャパの佐藤です。 Civil Desgin Developmentのユニット長です。 現在はCADカスタマイズを中心とした開発を行っております。 【会社での役割】 ユニット長、ISMSメンバ 【スキル】 CAD開発、Unity開発 【趣味】 ・カラオケ ・クレーンゲーム ・都内散策

なにをやっているのか

【経営理念】 最高の笑顔と感動を創る会社 【概要】 CAD開発40年以上のノウハウを活かし建設業や製造業といったモノづくりの根幹となる 設計業務の効率化をソフトウェアカスタマイズ開発などによって実現しています。 【事業内容】 普段使っているアプリやサービスで「こんな機能があったら便利だな」と思うことはありませんか?私たちの事業は、まさにそのような「あったらいいな」を実現することに特化しています。 たとえば、スマートフォンのOSをアップデートすると新機能が加わり使い勝手が向上したり、写真編集アプリでは直感的な操作で綺麗な写真に仕上げることができたりするように、 私たちは設計業務に携わる人たちのニーズに合わせ使用するソフトウェア(CADやBIMなど)に最適な機能を追加し、作業をより簡単かつ効率的に進められるようカスタマイズ開発を行っています。さらに、ソフトウェア導入を検討しているお客様にはその導入をサポートするサービスも提供しています。これにより、お客様はスムーズに新しいツールを使い始めることができます。 つまり、ITサービスの提供を通じてお客様のビジネスを成長させることが私たちのビジネスです!
各社のニーズに沿ったCADカスタマイズ開発、BIM/CIM開発を実施。
開発実績:建築物ウォークスルー/3DCADデータを変換し、建物や機材をVR上で再現
新人研修(シリコンバレー)
毎年恒例の家族参加型BBQ
ドラマ撮影や雑誌撮影が行われる綺麗なオフィス
社長は元エンジニア(2009年就任)

なにをやっているのか

各社のニーズに沿ったCADカスタマイズ開発、BIM/CIM開発を実施。

開発実績:建築物ウォークスルー/3DCADデータを変換し、建物や機材をVR上で再現

【経営理念】 最高の笑顔と感動を創る会社 【概要】 CAD開発40年以上のノウハウを活かし建設業や製造業といったモノづくりの根幹となる 設計業務の効率化をソフトウェアカスタマイズ開発などによって実現しています。 【事業内容】 普段使っているアプリやサービスで「こんな機能があったら便利だな」と思うことはありませんか?私たちの事業は、まさにそのような「あったらいいな」を実現することに特化しています。 たとえば、スマートフォンのOSをアップデートすると新機能が加わり使い勝手が向上したり、写真編集アプリでは直感的な操作で綺麗な写真に仕上げることができたりするように、 私たちは設計業務に携わる人たちのニーズに合わせ使用するソフトウェア(CADやBIMなど)に最適な機能を追加し、作業をより簡単かつ効率的に進められるようカスタマイズ開発を行っています。さらに、ソフトウェア導入を検討しているお客様にはその導入をサポートするサービスも提供しています。これにより、お客様はスムーズに新しいツールを使い始めることができます。 つまり、ITサービスの提供を通じてお客様のビジネスを成長させることが私たちのビジネスです!

なぜやるのか

ドラマ撮影や雑誌撮影が行われる綺麗なオフィス

社長は元エンジニア(2009年就任)

DX(デジタルトランスフォーメーション)を進めることが建設業界の課題になっており、その背景には「働き方改革」と「人手不足」という二つの大きな問題があります。 2024年4月より、働き方改革の重要な一環として「時間外労働の上限規制」が適用されます。 また労働人口の減少によって深刻な人手不足が予想されています。 このような背景に対して、CAD、BIM、CIMの技術を活用することで業務の自動化を通じて作業時間を短縮したり、設計から施工に至るまでの各段階で生産性を高める機能を提供することで少ない人手でより正確かつ迅速にプロジェクトを進めることができるようになります。

どうやっているのか

新人研修(シリコンバレー)

毎年恒例の家族参加型BBQ

【組織文化】 最先端技術に挑戦するベンチャー思考と大手企業に負けない福利厚生で社員をサポートします。まさに「ベンチャーと大手のいいとこどり」!メンバーの挑戦を最大限にサポートする環境が整っています。 【最先端を感じられる海外研修】 ※2023年10月に再開 23年度はBIM先進国でもあるシンガポールで新人研修を実施しました。建築およびインフラストラクチャー分野でのBIMの積極的な採用で知られているため、現地で最新のBIM技術とその実践的な運用方法学ぶことでお客様の期待を超えるサービスを目指します。 【月間20万PV超えのオウンドメディア】 メディアを介して毎月多くのお問い合わせをいただいています。そのためテレアポ/飛び込み営業一切ありません! 【要件定義~テストまで一気通貫】 そのためお客様との直接取引は『80%』程となっています。 スーパーゼネコン/準・中堅ゼネコン/プラントエンジニアリング/大手重工業メーカー様など、おお客様と直接関わり一緒にソフトウェア開発をおこなっています。 【数字でみるキャパ】 ○若手の文理比   文系40%:理系60%(入社1年目~3年目までのメンバー) ○男女比率  男性80%:女性20%  ※育休産休制度(取得実績あり)もあるので女性にとっても働きやすい環境です! ○職種別割合   エンジニア85%:フロント/バックオフィス15% ○平均年齢  32.0歳 ○採用構成比   卒60%:中途40% 【社員インタビュー記事まとめはこちら】 https://www.wantedly.com/companies/capa-inc/post_articles/252421

こんなことやります

キャパはCAD/BIM/CIMソフトウェアカスタマイズをメイン事業としています。 プログラムがかけるシステムエンジニアはたくさんいますが、建築・土木業界の業務知識を持ち合わせるシステムエンジニアはまだまだ少ないです。 【募集職種・人数】 システムエンジニア 若干名 在学中に学んだプログラミング知識に磨きをかけつつ、クライアント業界知識も身につけられる環境で希少価値の高いシステムエンジニアを目指しませんか? 【会社説明会】 オンライン説明会開催中 まずはお気軽に「話を聞きにいきたい」からご連絡ください! 【業務内容】 ソフトウェア開発(CAD/BIM/CIMソフトウェアカスタマイズ)など  ゆくゆくはマネジメント業務などもお任せしたいと考えています! 【メインターゲット】 製造業/建築業/土木業の割合が80%! 【実際にこんなシステム開発をしています】 クライアントの多くは、人手不足の解消・作業効率を改善・既存データを有効活用したいという課題を抱えています。 >>開発例 ・自動作図システム ・Autodesk Platform Servicesを活用したWebシステム ・既存データを活用した3Dモデル自動作図システム    >>開発環境  Visual Studio、Unity、AWS、Azure >>CADソフトウェア  Autodesk社製のソフトウェア(AutoCAD、Inventor、Revit、APS)、BricsCAD  >>使用言語  C#、C++、Unity、HTML、CSS、Javascript、PHP、SQL、VB.NET 【建設業界案件に携わる魅力(メンバーの声)】 ・Autodesk Platform ServicesやProcoreなどのレアな知識が身につけられる ・自身が開発に携わったシステムで橋やビルなどつくられる感動ややりがいを感じる ・技術に限らず業界の知識など専門性が身に付けられる ・ITの投資金額が大きい市場なので数千万~数億規模の開発案件に挑戦できる 【働き方】 >>平均残業時間5時間(役職者のぞく) 働くときは働く、遊ぶとくは遊ぶと、メリハリを大切にしています。最近は仕事終わりにジムやサウナにいくメンバーが増えてます。 >>テレワーク制度あり 詳しくは説明会時にお聞きください!
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    会社情報

    1982/10に設立

    64人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/

    東京都千代田区神田岩本町1-14 KDX秋葉原ビル 2F