株式会社メディアグロースは、メディア事業・メディア構築支援事業を展開するWebマーケティング企業です。 SEO・Webマーケティングに関する知見をもとに急成長中で、上場企業様との複数の協業メディアは、現在業界トップクラスのメディアに成長しています。 代表の舟崎は、新卒1年目の年に副業でWebメディアの運営をスタートし、26歳の時に億単位のバリュエーションでの会社売却を経験。 舟崎のこれまでの経歴については、以下「年収チャンネル」の動画をご覧ください。 https://www.youtube.com/watch?v=LZ1hJikSK3M 2023年には、メディア運営で培った確かなSEO・Webマーケティングの知見をもとに、 SEOコンサルティングを行うクライアントサービス事業部を立ち上げました。 既に大手・中小問わず多くのクライアント様のSEOコンサルティングに携わっております。 今後さらなる事業成長・グロースを推進していただくために、 SEOコンサルタント職（未経験OK）を募集しております。 SEOや業務に関するマニュアルが完備されているため、未経験であっても早期でのキャッチアップが可能で、 在籍中のメンバーは、未経験入社1ヵ月～3か月でフロント対応を行っております。 連続起業家の代表の下で、「SEOやWebマーケティングの知見を0から吸収したい！」という方にはピッタリの環境です！

代表の舟崎は、フリーランス時代の経験から「自分の人生を変えてくれた『マーケティング・SEOの力』を世に広めたい」という想いで、株式会社メディアグロースを創業。 たとえ良いサービスやモノであっても、「世の中に知られていないために消費者に届いていない」ことは少なくありません。 また、「悪いものは支援しない」という理念のもと、誠実にクライアントの成果創出に向き合っています。 私たちメディアグロースは、メディア運営で培った高いSEO知見を活用し、良いサービスやモノを世の中に広める手助けをしたいと考えています。

代表含めて社員数4名、関連会社を含めたアルバイトやインターンを併せて10名ほどの組織。社員の平均年齢は28歳で、アルバイトやインターンは20歳前後の学生という若いチームです。 代表者はSEOメディアビジネス歴約10年で、その間数々のメディアの立ち上げおよび5度に渡る売却経験などを通じて、SEOに関する卓越した知見を有しています。 ＜組織風土の特長＞ “実力主義×穏やかな社風”が特徴です。 ●穏やかな社風：メンバーを“詰めない”文化を形成。失敗しても、本人を責めるのではなく、失敗した原因を追及。原因を特定し、再発防止策を導入するというカルチャーを築いています。怒鳴ったり、一方的に怒ったりするメンバーはいません。 ＜評価制度＞ ・5段階のグレード制となっており、半期に1回昇格のチャンスがあります ・昇格することで、昇給はもちろん、より大きな裁量権が与えられたり、大きな仕事にチャレンジすることができるようになります ・一方で、「詰め文化の禁止」、「人ではなく、仕組みを攻める」などのルールがあり、穏やかな社風となっています

SEOコンサルタントとして、クライアントのSEOコンサルティング業務を行っていただきます。 まずはマニュアルでのSEO知識のキャッチアップからはじめ、徐々に案件を担当していただきます。 ＜当社のSEOコンサルティングの特徴＞ 関連会社含めて、多数の自社サイトを運営しており、ナレッジが蓄積されている状態です。 机上の空論ではなく、自社メディアで培ったナレッジをもとにクライアントにSEOコンサルティングを実施しているため、実践的な提案ができ、成果に結びつきやすいことが特徴です。 クライアントのサイトの検索順位や売上が上がった場合、感謝の言葉をいただけることもあります。 ＜ポジションの魅力＞ ・少数精鋭の組織であるため、特定の職域の業務だけではなく、リード獲得～営業～コンサルティング～最新情報の調査まで、希望に応じて、幅広い業務にチャレンジすることができます。 ・SEOメディアの売却経験が5度ある代表直下で、将来的には事業部長を目指していただけるポジションとなっています！ ＜具体的な業務内容＞ ・提案資料の作成 ・サイト改善書・指示書の作成 ・コンテンツ企画・ディレクション ・成果レポート・順位レポートの作成 ・クライアントとの折衝、定例会の実施 ・見込み客のリード獲得のための施策の実施 ・最新のSEO情報の研究 ・SEO以外のマーケティング領域の研究 ・組織の仕組み作り、オペレーション構築