運命の人との出会いがあるように、 運命の会社やチームとの出会いもあります。 運命の会社との出会いは、働く面白さを教えてくれます。 働く面白さには、その人の人生を変えるだけの力があります。 それは同時に、働く会社の未来を変え、地域経済の未来まで変える事が出来てしまいます。 転職の理由は人それぞれです。 その中でも一番多い理由は、我慢の限界だと思います。 報酬は我慢の対価ではないし、仕事が面白くない人生は絶対にもったいない。 ジョブアンテナの原動力は、多くの人々が自分が夢中になれる仕事に出会えることです。 ジョブアンテナは、働く面白さを伝えて 沢山の人生を変える事ができる。そんな求人マッチングサービスです。 沖縄に特化して始めたのも、地元沖縄の未来を私たちの力でどこまで豊かにすることができるか。 それこそが、私達の人生をかけるだけの価値があると信じて、このプロジェクトに挑戦しました。 サービス開始から4年が経過し、1万人の会員を集め、沖縄で働くたくさんの方々の人生を変えてきた自負があります。沖縄にもすごい会社や、面白い仕事がたくさんあるね。と言ってもらえるようになりました。 それでも私達の挑戦は始まったばかりです。 ジョブアンテナの目標は沖縄の求人市場でナンバーワンになり、沖縄で働きたい人々や会社にとって、かけがえのない存在となる事です。 それには何より、私たちが仕事を通して成長し続け、ライバルと戦い、勝ち続けること以外他ないです。 私たちチームは、挑戦できる環境と、挑戦的な仲間に恵まれています。 そんなジョブアンテナを一緒にやりたい!と思っていただける仲間を心から求めています。

「沖縄No.1の人材サービス」 「地方から求人マーケットを塗り替える」 これまで1万人以上の求職者の方々にご利用いただき、多くの方に就業の機会を提供してきました。 その中で沖縄以外の地方を見渡してみると、北海道や四国、九州の求人市場も沖縄の構造と非常に似通っていることに気づきました。これまでの成功体験をもとに、他の地方でもジョブアンテナを展開することで日本全体を盛り上げていけるのではないかと感じるようになりました。 そこで、「地方から求人マーケットを塗りかえる」ということを新たに中長期のビジョンに掲げました。すでに強力なパートナーを得て地方展開を進めています。 沖縄だけでなく日本全国で情報がないため納得の行く転職活動ができない方が数多くいらっしゃいます。また、それによってポテンシャルがある企業が成長の機会をみすみす逃してしまっています。 まずはたくさんのお客様にお使いいただけることが非常に重要だと思っています。 私たちチームは常に挑戦しているので、成長を支える方を求めています。 「自分の力を証明したい」 「沖縄の未来を創りたい」 「地方創生に関わって日本全国を元気にしたい」 そういう熱い想いを持った方、是非一緒に働きましょう!

ジョブアンテナではスローガンとして「Market is Boss」を掲げています。 マーケットを牽引できるのは、いつでもトップランナーのみです。 つまりビジョナリーというのは、マーケットでトップを走る必要があるということです。 私たちが沖縄の求人市場で圧倒的ナンバーワンを目指す理由はここにあります。 私たちを評価するのは、目の前の上司でも、会社でもなく、マーケット(市場)なので、それだけは忘れないようにしようという意味です。 この思想は例えば役割分担にも現れています。 現在ジョブアンテナは約20名程度のチームで業務を行っています。 顧客との関係を作るセールス、顧客の採用を成功へ導くカスタマーサクセス、収益性を高めるエージェント、事業の将来を作る事業開発とプロダクト開発の5部門でありますが、明確に役割が分かれているわけではなく、顧客の成功を実現するためには部門横断でサービスします。 領域が曖昧な分、サービスの幅も広いことがやりがいに繋がっています。 まだまだ発展途上ですが、事業や組織に対する自分の影響力が大きい意味でとてもチャレンジングな仕事です。 また、私たちの価値観を[Ryukyu Interactive standard]という行動規範に明文化しています。 01.不可能なんて、ありえない 02.常に最高を追い求める 03.一騎当千であれ 04.プロフェッショナルとして行動する 05.仲間を大事にする 06.稼ぐことを楽しむ 07.仕事が面白くない人生は、退屈な人生だ 08.自分たちで最高の場所をつくろう 09.幸せを追求する 10.尊敬される会社になる 全文はこちら。ご興味ある方は是非ご覧ください。 https://www.ryukyu-i.co.jp/company/ri_standard/

▼募集背景 沖縄の求人市場では、人材紹介（エージェント）という事業を知って利用している企業や求職者は決して多くはありません。これは逆に、絶好のチャンスが到来しているともいえます。 当社は沖縄最大級の求人マッチングサービスを運営し、会員純増数は毎月110％以上の成長を遂げています。 人材紹介事業部門（エージェント部門）では、リアルに企業および求職者とコミュニケーションすることで、それぞれの課題や強みを把握しその橋渡しを行っています。 そこで当社の人材紹介事業（エージェント事業）の成長を担う、事業責任者候補を募集します。 沖縄の求人市場でも人材紹介事業を根付かせ、メディアと人材紹介事業で沖縄No.1の人材事業を目指していきたいと思っています。 特に、 ・人事、採用領域で地方、沖縄県の発展に寄与したい方、 ・沖縄の名だたる企業の採用を支援したい方、 ・沖縄にたくさんの優秀な人材を呼び込みたい方など、 とお会いしてみたいと思っています。 ▼業務内容 人材紹介事業部門の責任者として、沖縄県内企業への人材紹介や求職者の面談、新規求人の開拓などを担って頂きます。 （具体的な業務内容） ・新規・取引先企業のヒアリング、求人開拓 ・求職者面談、企業への紹介 ・人事組織、採用領域での課題解決に関わる業務 ・採用支援のソリューション提供 人材事業、人事・採用領域に専門性がある方ですと大活躍できると思います。 ▼目指すべき姿 ・経営を理解し採用のかかりつけ医のような専門性をもった存在。 ・県内企業の経営者や採用担当者に常に頼られる存在。 ・沖縄で仕事を探す方々がネクストキャリアを考えた時、一番に想起される存在。 当社のエージェント部門はこのような姿を目指し、日々業務に取り組んでいます。 ▼働く魅力について 1．「沖縄で暮らす」という魅力的な人生の選択 ベーシックですが、1年中寒くないという暮らしはすごくいいです。 その他、満員電車がない、花粉症がない、優しい人が多い、年中友達がくる、 週末はリゾート気分、海外が近いなど、いいことが沢山あります。 代表をはじめ、社内には県外出身者も多数在籍していますが、「東京だけでなく沖縄での暮らしも経験したことで人生が豊かになった」と、みんな口をそろえて言っています。 2．沖縄にいながらにして、全国トップレベルの仕事ができる 当社は沖縄から「日本を代表するインターネット企業」を目指しております。 東京の一流企業で働いていたメンバーも多数活躍しておりますし、経営者に近い環境で裁量権の大きな仕事ができるので、よい経験が積めると思います。 また、実力があり、成果を出して頂ければ東京水準の給与も十分にお出しできます。 ▼募集資格 【必須（MUST）】 ・経営者〜部長レベルと日頃からコミュニケーションしている方 ・人材ビジネスに強い関心のある方 ・沖縄県のトップレベルの人材のキャリア形成に寄与したい人 ・学習にモチベーションのある方 【求める人物像】 ・当社のビジョンやバリューに共感いただける方 ビジョン 日本を代表するインターネット企業になる バリュー（価値観、行動規範） 01不可能なんて、ありえない 02常に最高を追い求める 03一騎当千であれ 04プロフェッショナルとして行動する 05仲間を大事にする 06稼ぐことを楽しむ 07仕事が面白くない人生は、退屈な人生だ 08自分たちで最高の場所をつくろう 09幸せを追求する 10尊敬される会社になる