仲間について

株主インタビュー

アルムナイを通じて企業と働き手の関係を「自然」に戻すハッカズークの挑戦【株主インタビュー・後編】

株主インタビュー前編ではHIRAC FUNDの皆様にスタートアップの視点から組織や事業についてのお話を伺いました。後編は金融系VC3社の株主をお招きして、「アルムナイ市場の変化」や「日本企業におけるアルムナイの可能性」についてお伺いしました！＞＞前編はこちら：HIRAC FUNDが投資を決めたハッカズークとアル...

HIRAC FUNDが投資を決めたハッカズークとアルムナイの可能性とは【株主インタビュー・前編】

ハッカズークは、「退職で終わらない企業と個人の新しい関係」の実現を目指し、企業向けアルムナイ専門サービスシェアNo1の『Official-Alumni.com（オフィシャル・アルムナイ・ドットコム）』を提供しています。社員だけでなくアルムナイ（現役世代の退職者）も自社の人的資本の一部として、退職後もアルムナイと継...

株主が語るハッカズークへの期待「“アルムナイ市場”の波がくれば、勝てる会社」

『退職で終わらない「企業と個人の新しい関係」を実現し、退職による “損失” のない社会を作る』をビジョンに掲げて「アルムナイ（企業の退職者／卒業生／OB・OG）」領域でサービスを提供しているハッカズーク。株主の皆さんに「なぜハッカズークに投資をしたのか」を聞いた前編に引き続き、後編では「ハッカズークのこれから...

私たちがハッカズークに投資をした理由「アルムナイの認知度のなさは懸念だったけれど……」

退職で終わらない「企業と個人の新しい関係」を実現し、退職による “損失” のない社会を作る。そんなビジョンを掲げて「アルムナイ（企業の退職者／卒業生／OB・OG）」領域でサービスを提供しているハッカズークには、業務委託やフィリピン拠点を含めた21名のメンバーと、頼もしい株主の皆さんがいます。今回はそんな株主の...