社員インタビュー「こんな想いで働いてます」

2021年の投稿

【プロデューサー職インタビュー #5】『相手を想像し、お客様とビジネスを超えた信頼関係を築いていきたい。』

皆さんこんにちは、経営戦略室の宮坂です！本日もエレファントストーンのメンバーを皆さまに紹介していきたく、社員インタビューをしてきました。今回はプロデューサー職インタビューシリーズ第5弾、川畑さんです！お客様や社内メンバーといつも楽しそうに会話している川畑さん。お客様とも冗談混じりのやりとりが結構あるのだそう。...

【プロデューサー職インタビュー #4】『クリエイティブへの憧れは、映像プロデューサーとしての強み。』

皆さんこんにちは、経営戦略室の宮坂です！はーい、今回も社員インタビューしてきましたよ！「エレファントストーンのメンバーのことをもっと皆さんに知って欲しい・・・！」という一心で毎度登場し、せっせと記事を書いております。読んで頂けると飛んで喜びます・・・今回はプロデューサー職インタビューシリーズ第4弾　相場さ...

【プロデューサー職インタビュー #3】大切にしていることは、“どうしたら現状からよくなるか”を常に考え、立ち止まらないこと。

皆さんこんにちは、エレファントストーン経営戦略室の宮坂です！今回は、比嘉さん、美谷島さんに続き、第3回目のプロデューサー職インタビューです。第3回目にお話を聞いてきたのは、社内メンバーからも「冷静沈着」「精密な仕事をする」と言われている【プロデューサー職／福岡さん】です！私自身も、「冷静沈着」のイメージが故...

自分の“好き”を取り入れる。エレファントストーンの働き方とは。【エディター職】

皆さま、こんにちは。エレファントストーンの宮坂です！【シリーズ企画】中途入社メンバーの経歴とエレファントストーンに入社を決め、どんな成長があったのか。現役メンバーインタビューラストです！ ▼第一弾はこちら『経営戦略室・企画課／登陽一朗さん』 ▼第二弾はこちら『ディレクター職／山口明宏さん』ラストを...

【プロデューサー職インタビュー #2】プロデューサー美谷島流、『お客様に寄り添い、一緒に制作を進めるワンチームスタイル』とは。

皆さまこんにちは、経営戦略室の宮坂です！【第1弾】プロデューサー比嘉さんのお話では、全ての映像制作に通じている裏テーマ「インナーブランディング」についてお話しいただきました。 ▼【プロデューサーインタビュー　#1】比嘉さんインタビューはこちら今回は【プロデューサーインタビュー　#2】として、いつも元気ハツ...

大手放送局での番組制作からベンチャーの映像制作会社へ。自分が本当にやりたいことができる環境を求めて。【ディレクター職】

みなさんこんにちは！経営戦略室の宮坂です。【シリーズ企画】中途入社メンバーがどのような経緯でエレファントストーンに入社を決め、成長してきたか。現場メンバーインタビューの第二弾です！ ▼第一弾はこちら『経営戦略室・企画課／登陽一朗さん』今回は、『ディレクター　山口さん』です！日本放送協会NHKの番組を作る...

【プロデューサー職インタビュー #1】どんな仕事にも通ずる、映像づくりの根底にある裏テーマ『インナーブランディング』とは。

皆さん、こんにちは！経営戦略室の宮坂です。そろそろ「またお前かいっ！」という声が聞こえてきそうですが、そうです、また宮坂です。今回もぜひお付き合いください！さて、「インナーブランディングについて意識している」という方はどのぐらいいるでしょうか？私たちの”映像制作”という仕事は、お客様が果たしたい目的に対...

フリーランスから転身。Webマーケティングだけではない、幅広い業務に関わり見つけたこと。【経営戦略室】

みなさんこんにちは！経営戦略室の宮坂です。エレファントストーンには、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが多く在籍しているのをご存知でしょうか？あらゆる経歴の中で、中途入社のメンバーがどのような経緯でエレファントストーンに入社を決め、活躍しているのか。さらに、どのような成長を実感しているのかまで、各ポジション...